El ministro de Educación, Luis Miguel De Camps, mientras hablaba en el Almuerzo de la Cámara Americana de Comercio este martes 22 de julio, 2025
SANTO DOMINGO. – El ministro de Educación, Luis Miguel De Camps, delineó este martes ante empresarios, líderes académicos y miembros de la sociedad civil una estrategia elaborada por este organismo oficial que contempla formar 140 mil jóvenes en carreras técnicas y capacitar 400 000 en inglés técnico, desde ahora hasta el año 2028.
Decamps fue el orador principal y huésped de honor en el almuerzo de la Cámara Americana De Comercio de la República Dominicana (AMCHAMDR), durante el cual resaltó que “el empleo del futuro empieza en el aula» y enfatizó que bajo esta premisa «debemos formar no solo para obtener títulos».
«Debemos formar competencias: habilidades técnicas, pensamiento crítico, resolución de problemas, inteligencia emocional y trabajo en equipo”, subrayó.
Sostuvo que la inversión en educación es clave para potenciar la productividad, el empleo y la formación ética y agregó que la hoja de ruta esbozada por la cartera educativa tiene como pilares los docentes, las familias, los estudiantes, la sociedad civil y los servidores del sistema educativo.
INVERSIÓN EN EDUCACIÓN
Indicó que la misma contempla una alfabetización real, formación técnica articulada con el sector productivo, cobertura e inclusión así como educación en valores y transparencia en la gestión territorial.
El Ministro señaló que la República Dominicana tiene las condiciones necesarias para dar un salto cualitativo y cuantitativo, como lo han hecho otros países como Corea del Sur, Estonia e Irlanda, fundamentándose en una política basada en la formación técnica, competencias digitales desde Primaria, y la identidad nacional.
“La educación para el empleo, es una política de desarrollo y es parte de la visión del presidente Luis Abinader, que estamos decididamente comprometidos a ejecutar, a fortalecerla aún más. Y es que esta es la vía más efectiva para transformar talento en crecimiento, y formación en movilidad social ascendente”, subrayó.
PACTO NACIONAL POR LA EDUCACIÓN
De Camps propuso reactivar el Pacto Nacional por la Educación como una estrategia común entre Estado, ciudadanía y sector privado, para garantizar calidad y pertinencia en todos los niveles educativos, desde la educación Inicial hasta la formación universitaria.
Consideró necesario formar ciudadanos con carácter ético, no solo trabajadores competentes. Bajo esta premisa, dijo que a partir del ciclo escolar 2025-2026 será impartida en todo el sistema la enseñanza de Moral, cívica y ética ciudadana como asignatura estructural.
Asimismo, el funcionario resaltó que «la educación no puede caminar sola, pues necesita del tejido social que le da vida», por lo que destacó que exigir resultados al sistema educativo es importante, pero no suficiente. “Hay que participar activamente en su construcción. Por eso, hoy no hago un llamado a la filantropía. Hago una convocatoria a la corresponsabilidad institucional”, añadió.
NECESIDAD DE TALENTO HUMANO
De su lado, la presidenta de AMCHAMDR, Francesca Rainieri, señaló que en los últimos años, la economía dominicana ha mantenido un crecimiento promedio anual de alrededor del 5%, pero resaltó que éste no será sostenible si no contamos con talento humano preparado para los desafíos de este siglo.
“Desde la transformación digital hasta las nuevas cadenas logísticas, necesitamos asegurarnos de que nuestra fuerza laboral esté alineada con las demandas reales del mercado y de la sociedad”, agregó.
«En medio de la ola de oportunidades que representa el nearshoring, que ha posicionado a nuestro país como un destino estratégico para empresas internacionales, contar con un capital humano calificado se vuelve un factor determinante y diferenciador. Para las compañías que evalúan invertir en República Dominicana, saber que encontrarán aquí profesionales aptos para los empleos que requieren no es una opción; es una necesidad», señaló.
sp-am
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